Disclo

Über das Unternehmen

Disclo ist die erste Software, mit der Arbeitgeber Gesundheitsangaben und Anträge von Beschäftigten auf Arbeitsplatzanpassungen erfassen, prüfen und verwalten – selbstverständlich HIPAA- und SOC-2-konform.

Wir helfen Beschäftigten, die Anpassungen und den Schutz zu bekommen, die sie für ihren beruflichen Erfolg brauchen, ohne ihrem Arbeitgeber die zugrunde liegende Erkrankung offenlegen zu müssen. Wir übernehmen die Erfassung dieser Daten, ihre Prüfung, die sichere Datenverwaltung und vieles mehr.

Mit unserem zum Patent angemeldeten System zur medizinischen Verifizierung bestätigt Disclo, dass der Antrag eines Beschäftigten berechtigt und notwendig ist, und kommuniziert dazu direkt mit den behandelnden Ärzten. So können sich HR-Verantwortliche auf das konzentrieren, was sie am besten können. Wir helfen Unternehmen, die Vorgaben von EEOC, ADA und HIPAA einzuhalten.

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