Legacy

О компании

**Коротко:**

Legacy (YC S19) — стартап на быстрорастущем рынке репродуктивного здоровья и планирования семьи. Компания появилась в Гарварде и уже привлекла $40M от ведущих инвесторов — FirstMark Capital, Bain Capital Ventures, Section 32, Tribe Capital, — а также от знаменитостей вроде Джастина Бибера, The Weeknd и других.

**Чем мы занимаемся**

Мы хотим покончить с устаревшим представлением, будто фертильность — «женская проблема», и делаем доступный по цене продукт для мужчин и всех, у кого есть сперма. Это и набор для анализа и заморозки спермы с отправкой по почте, и персональные средства для улучшения её качества, и телемедицина, и анализ фрагментации ДНК, и добавки, и многое другое.

**Почему мы лидеры?**

Компанию в Гарварде основала команда экспертов в медицине и репродуктологии. Мы одержимы плотностью талантов и за последние годы обошли конкурентов в исполнении. Помимо прямых продаж (D2C), нам удалось открыть:

1. Страховое покрытие по всей стране (10M+ застрахованных) 2. Военные контракты (включая «морских котиков» и 15M+ ветеранов) 3. Предложения для работодателей (работаем с ведущими провайдерами льгот в сфере репродуктивного здоровья)

**Расскажите о команде**

Нас около 30 человек, и мы очень разные: большинство — женщины и иммигранты, сильное представительство ЛГБКТИА+, возраст от 25 до 65 лет. Для нас многое определяют ценности, и их пять: клиентоориентированность, надёжность, доброта, открытость и стремление побеждать.

Подробнее о наших ценностях: https://khaled-legacy.medium.com/legacys-values-and-why-they-matter-db116539d3da

Подробнее о том, как у нас устроена работа: https://khaled-legacy.medium.com/how-and-why-legacy-is-reinventing-workplace-benefits-9e5fda6cb863

О нашей миссии — сделать путь к родительству человечнее: https://khaled-legacy.medium.com/how-and-why-legacy-is-reinventing-workplace-benefits-9e5fda6cb863

Подробнее о сперме и о том, почему это важно: docsend.com/view/zkgk7ws

Темы