Modus
Pataasin ang revenue per employee gamit ang AI-powered headcount management
Tungkol sa kumpanya
Tinutulungan ng Modus ang mga kumpanya na kumuha at magpanatili lang ng mga taong kailangan nila, sa halip na lumobo nang magulo. Ikinokonekta ng Modus ang iyong HRIS at ATS, at sinusuri ang malawak na data sa buong organisasyon, para matukoy, masuri, at maitama ng mga lider ang kanilang workforce plans, nang hindi umaasa sa spreadsheets o masasalimuot na sistema.
Personal na naranasan ni Lin ang mga hamong ito bilang VP BizOps sa HashiCorp, habang lumalaki ito mula 100 empleyado hanggang IPO, samantalang hinarap nina Chris at Amar ang katulad na problema sa pagpapalaki ng 40+ kataong team bilang fractional CTO. Ang nagtutulak sa kanila ay ang paniniwalang dapat ay kasing-kaunti hangga't maaari ang empleyado ng isang kumpanya.
Mga paksa
- Lokasyon
- Austin, TX, Estados Unidos
- Laki ng team
- 3 empleyado
- Batch sa YC
- Summer 2024
- Status
- Aktibo
- Yugto
- Maagang yugto
