startup.bid
SV
EnglishEspañolPortuguêsFrançaisDeutschItalianoNederlandsSvenskaDanskNorskPolskiSlovenščinaTürkçeРусскийBahasa IndonesiaBahasa MelayuFilipinoTiếng ViệtKiswahiliहिन्दीاردوالعربيةעברית日本語한국어中文繁體中文

Överlevnadsgrad för startups inom HR och rekrytering

Av 100 startups som startade för mer än 10 år sedan har 30 lagts ned, 38 köpts upp och 0 börsnoterats, medan 32 fortfarande är i drift.

Av 100 startups

År sedan start: 6–10Baserat på 73 företag
  • 57Fortfarande i drift
  • 0Börsnoterade
  • 22Uppköpta
  • 21Nedlagda

Jämfört med alla startups

Startups som är minst 5 år gamla, från färst till flest nedläggningar

Nedlagda
HR och rekrytering21%
Alla startups28%

Var varje års startups står i dag

Andel startups efter nuvarande status, grupperade efter startår

0%50%100%2008201020122014201620182020202220242026
Datatabell
ÅrFöretagFortfarande i driftBörsnoteradeUppköptaNedlagda
200830%0%0%100%
200910%0%0%100%
20101100%0%0%0%
2011367%0%0%33%
2012838%0%38%25%
201360%0%50%50%
2014250%0%50%0%
20151338%0%54%8%
2016540%0%20%40%
20171346%0%38%15%
20181560%0%27%13%
20192556%0%20%24%
20201573%0%7%20%
20213977%0%8%15%
20222277%0%14%9%
202312100%0%0%0%
20241292%0%8%0%
202512100%0%0%0%
202615100%0%0%0%

Chansen att bli stor

Av 100 startups som är minst 5 år gamla

Fortfarande i drift56 · 1 av 2
10+ anställda43 · 1 av 2
50+ anställda26 · 1 av 4
200+ anställda9 · 1 av 11
1 000+ anställda2 · 1 av 50

Relaterade listor

Så läser du siffrorna: underlaget omfattar företag i den offentliga katalogen hos Y Combinator. Åren räknas från året för företagets YC-batch. Statusen är den som katalogen visar i dag, så diagrammen jämför grupper i olika åldrar i stället för att följa samma företag över tid.