
Extern
随时随地积累职业经验。
公司介绍
在 Extern,我们正在解决经验鸿沟。Extern 创造了远程 Externship(外部实习),这是一种培养技能的工作经历,比传统实习更便于学生参与,也更便于企业开展。我们的使命是帮助任何人通过随时随地可获得的职业经历来发现并开启自己的职业生涯。自 2020 年以来,我们已代表从财富 500 强到初创公司的各类企业,为超过 50,000 名学生创建并支持了 Externship。
在为四年制学位平均花费 10 万美元之后,毕业生发现 Linkedin 上近 40% 的入门级职位要求 3 年以上工作经验。实习是许多大学生获得此类经验的途径,但优质实习供不应求。实习项目难以规模化,偏向于已拥有社会资本的学生,而且雇主运营起来也很耗时。
Externship 是简短的、在线的、基于项目的工作经历,雇主可以向数百名学生提供,所需资源和员工时间比支持一名实习生还少。Extern 借助软件和行业专家,让运营 Externship 这一复杂流程变得完全开箱即用,从而让更多学生更容易获得职业经验。
通过让工作经验更易获得,Extern 正在推动新经济所需的快速流动和技能提升。我们设想一个任何人都能把工作经验作为一种教育形式来获取的世界——无论其背景、经验或社会经济地位如何。欢迎加入我们的运动,用 Externship 为后代重塑工作、教育和资质认证。
Extern 源自 Paragon One (W17) 的转型,后者最初专注于为学生提供职业中心即服务平台,将他们与行业专业人士联系起来,获得职业辅导和指导。获得 Y Combinator、Foundation Capital、Launch Fund、University Ventures 和 Learn Capital 的支持。
主题
- 团队规模
- 30 名员工
- YC 批次
- Winter 2017
- 状态
- 运营中
- 阶段
- 早期阶段





