
UrbanKisaan
Modèles de fondation et chambres autonomes pour la biologie végétale
À propos
UrbanKisaan est une entreprise d'IA appliquée à la biologie végétale. Nous construisons des modèles de fondation et l'infrastructure physique qui les entraîne.
Mettre sur le marché une seule nouvelle variété de semence prend environ dix ans ou plus. Deux pour le germoplasme, trois pour les croisements et la sélection, trois ou quatre pour les essais au champ, un pour la réglementation. Pendant cette décennie, prédiction et expérimentation ne se rencontrent jamais vraiment. L'ADN est abondant, les données de phénotype sont rares et non appariées, et le cycle ne s'entraîne jamais lui-même.
Nous avons bouclé cette boucle.
Trois modèles de fondation couvrent la science en amont.
Aadi est un transformer de 48 couches entraîné de zéro sur le corpus public et propriétaire de génomes végétaux ; il lit l'ADN des plantes et classe les variants avant toute dépense en laboratoire.
Jeeva est le modèle génotype-phénotype qui transforme une semence et un environnement cible en rendement, floraison, maturité et hauteur, avec des intervalles de confiance et une attribution par locus.
Akash est la colonne vertébrale géospatiale : il associe chaque pixel de chaque champ à une classe de culture et à des conditions de croissance.
Deux éléments d'infrastructure physique complètent la moitié aval.
GeneRush est une chambre à environnement contrôlé conçue pour la vitesse : photopériode prolongée, température optimisée, phénomique intégrée. Le blé atteint l'anthèse en 38 jours. Les programmes de sélection enchaînent 4 à 6 générations par an au lieu de 1 à 2.
GrowRush porte cette même chambre à l'échelle de la production commerciale, où chaque récolte constitue aussi une paire d'entraînement de phénotype étiquetée qui revient vers Jeeva. L'unité est financée par ce qu'elle produit ; la science fonctionne parce que l'unité est identique à la chambre sur laquelle l'IA a été entraînée.
Chaque cycle produit des données génotype-phénotype propriétaires dont la prochaine génération de modèles a besoin. Le cycle de sélection de dix ans se réduit vers trois. Nous sommes déjà commercialisés
Thèmes
- Équipe
- 53 employés
- Promotion YC
- Winter 2020
- Statut
- Active
- Stade
- Phase d’amorçage





